Servicio de asistencia técnica para la realización del análisis de la situación actual, el desarrollo de la Valoración de Puestos de Trabajo (VPT) y la confección de la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) del Ayuntamiento de Castropol

Duración y prórrogas

Duración: 12 meses

Criterios de adjudicación

• A.1. Experiencia profesional de los miembros del equipo en procesos de RPT/VTP en el ámbito público(Automático)Ponderación: 20
• B. Experiencia del equipo en el desarrollo de trabajos de igual naturaleza al objeto del contrato, realización de Relación de Puestos de Trabajo, en los últimos 5 años(Automático)Ponderación: 20
• C. Experiencia del equipo en participación en procesos de negociación en el ámbito de la RPT(Automático)Ponderación: 16
• E. Proposición económica(Automático)Ponderación: 16
• D. Experiencia del equipo en asesoramiento, ante posibles impugnaciones o procedimientos contencioso-administrativos(Automático)Ponderación: 16
• F. Experiencia del equipo en impartir formación o pedagogía aplicada en procesos de RPT(Automático)Ponderación: 8
• A.2. Formación especializada de los miembros del equipo en Recursos Humanos o Gestión y Administración Pública(Automático)Ponderación: 4

Solvencia económica y financiera

• Volumen anual de negocios, o bien volumen anual de negocios en el ámbito al que se refiera el contrato, referido al mejor ejercicio dentro de los tres últimos disponibles en función de las fechas de constitución o de inicio de actividades del empresario y de presentación de las ofertas por importe igual o superior a una vez y media el valor estimado del contrato (22.500,00 €).

Solvencia técnica o profesional

• Una declaración sobre la plantilla media anual de la empresa y del número de directivos durante los tres últimos años. Umbral mínimo exigido: 3 trabajadores.

Requisitos específicos

• No prohibición para contratar
• Capacidad de obrar
• Estar prerregistrado en el ROLECE, y declarar que no ha habido modificaciones en los datos registrados