Servicio de gestión de nóminas y asesoría jurídico-laboral en materia de Recursos Humanos

Duración y prórrogas

Duración: 2 años

Posibilidad de 2 prórrogas de un año cada una

Criterios de adjudicación

• Mejor oferta económica(Automático)Ponderación: 40
• Especialización en contratos similares(Automático)Ponderación: 20
• Compromiso en el tiempo de respuesta(Automático)Ponderación: 15
• Experiencia profesional del personal responsable adscrito a la ejecución del contrato(Automático)Ponderación: 15
• Inclusión de otros profesionales sobre los exigidos como mínimos adscritos al contrato(Automático)Ponderación: 10

Solvencia económica y financiera

• La solvencia económica y financiera del empresario se acreditará mediante justificante de la existencia de un seguro de responsabilidad civil por riesgos profesionales, vigente hasta el fin del plazo de presentación de ofertas, por importe igual o superior a 150.000 euros, aportando además el compromiso de su renovación o prórroga que garantice el mantenimiento de su cobertura durante toda la duración del contrato.

Solvencia técnica o profesional

• La solvencia técnica y profesional del empresario se acreditará mediante una relación de los principales servicios o trabajos realizados en los últimos cinco años, similares al objeto del contrato; que incluya importe, fechas y el destinatario, público o privado, de los mismos. Los servicios o trabajos efectuados se acreditarán mediante certificados expeditos o visados por el órgano competente, cuando el destinatario sea una entidad del sector público; cuando el destinatario sea un sujeto privado, mediante un certificado expedido por este o, a falta de este certificado, mediante una declaración del empresario

Requisitos específicos

• No prohibición para contratar
• Capacidad de obrar