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Gerencia de la Empresa Municipal del Suelo y Vivienda de Boadilla del Monte MP SAExpediente: CS-03/2023Comprobada en la Plataforma de Contratación:

Contrato de servicios de revisión, seguimiento, asistencia, asesoramiento y apoyo integral en materia de prevención penal (compliance penal) de la Empresa Municipal del Suelo y Vivienda de Boadilla del Monte, S.A.U.

Información sobre la licitación Contrato de servicios de revisión, seguimiento, asistencia, asesoramiento y apoyo integral en materia de prevención penal (compliance penal) de la Empresa Municipal del Suelo y Vivienda de Boadilla del Monte, S.A.U de Gerencia de la Empresa Municipal del Suelo y Vivienda de Boadilla del Monte MP SA. Puedes consultar otras licitaciones de Gerencia de la Empresa Municipal del Suelo y Vivienda de Boadilla del Monte MP SA, del CPV 79100000 o en Madrid.

Organismo contratante

Gerencia de la Empresa Municipal del Suelo y Vivienda de Boadilla del Monte MP SA

NIF: A81755191

Ver adjudicaciones y estadísticas del organismo

Contrato

Tipo
Servicios
Procedimiento
Abierto
Tramitación
Ordinario
Lugar de ejecución
Madrid
Código NUTS
ES300

Adjudicación

Formalizado

Segurdades SLB43706498
PYME
Importe adjudicado (sin IVA)
6200,00 €
Importe adjudicado (con IVA)
7052,00 €
Presupuesto base (sin IVA)
22.500,00 €
Baja
72,44 %
Ofertas recibidas
9 (8 de PYMEs)
Oferta más baja – más alta
6200,00 € – 20.500,00 €
Fecha de adjudicación
Formalización del contrato

Documentos

Requisitos y criterios

Duración y prórrogas

Duración: 24 meses

El Contrato tendrá una duración de VEINTICUATRO (24) MESES, contados a partir del día siguiente a su formalización. Se prevé una prórroga por un plazo de TREINTA Y SEIS (36) MESES, sin que la duración máxima del Contrato, incluida la prórroga pueda exceder de SESENTA (60) MESES. En su caso, el Contrato se prorrogará por periodos de DOCE (12) MESES, con ese límite total de la prórroga de TREINTA Y SEIS (36) MESES

Criterios de adjudicación

  • Oferta Económica(Automático)Ponderación: 70
  • Oferta Técnica(Juicio de valor)Ponderación: 30

Solvencia económica y financiera

  • Seguro de responsabilidad civil profesional por importe igual o superior a TRESCIENTOS MIL EUROS (300.000,00 €).
  • Volumen anual de negocios en el ámbito al que se refiere el Contrato, referido al mejor ejercicio dentro de los tres (3) últimos disponibles en función de las fechas de constitución o de inicio de actividades del empresario y de presentación de las ofertas por importe igual o superior al que se dirá a continuación. Requisitos mínimos de solvencia y acreditación documental: Haber alcanzado un volumen anual de negocios en el ámbito al que se refiere el Contrato referido al mejor ejercicio dentro de los tres (3) últimos disponibles por importe de 67.500,00 €, sin IVA

Solvencia técnica o profesional

  • Una relación de los principales servicios o trabajos realizados de igual o similar naturaleza a los que constituyen el objeto del Contrato que se licita en el curso de los tres (3) últimos años, (entendiendo años como años enteros, es decir, desde 1 de enero de 2020 hasta la fecha límite de presentación de proposiciones) en la que se indique el importe, la fecha y el destinatario, público o privado de los mismos. Requisitos mínimos de solvencia y acreditación documental: Se considerará acreditada esta solvencia por aquellos licitadores que hayan realizado, al menos, seis (6) trabajos de igual o similar naturaleza que los que constituyen el objeto del Contrato, debiendo ser el importe anual acumulado en el año de mayor ejecución (en esos tres (3) últimos años) igual o superior a 7.875,00 €, sin IVA.
  • Compromiso de adscripción de los medios personales suficientes para la ejecución del Contrato: Habrá de aportarse declaración responsable de que se cuenta con los medios personales y materiales establecidos en el Pliego (Dicha declaración se hará en el Anexo III del Anexo Administrativo, punto 3). Se habrá de designar un equipo de trabajo para la ejecución de la prestación del servicio, integrado por al menos tres (3) profesionales, con experiencia demostrable en las materias objeto de contratación, de los que al menos uno habrá de tener la categoría de Director de Equipo, otro de Técnico Experto en compliance penal (con al menos cinco (5) años de experiencia) y otro junior (con al menos dos (2) años de experiencia). Director de Equipo: Deberá estar en posesión del Título en Derecho y ser abogado en ejercicio, especialista en derecho penal o en compliance penal, con al menos diez (10) años de experiencia en los últimos quince (15) años en el ámbito de la consultoría en análisis de riesgos, prevención de riesgos penales y compliance penal. Además, deberá haber realizado o liderado al menos dos (2) trabajos en el ámbito de la realización e implementación de sistemas de compliance penal en empresas del sector público o la Administración Pública en los últimos tres (3) años. Técnico Experto en compliance: Deberá estar en posesión del Título en Derecho, Administración y Dirección de Empresas, Económicas, o equivalente, con al menos cinco (5) años de experiencia en los últimos diez (10) años en el ámbito de la consultoría en análisis de riesgos, prevención de riesgos penales y compliance penal. Junior: Deberá estar en posesión del Título en Derecho, Administración y Dirección de Empresas, Económicas, o equivalente, con al menos dos (2) años de experiencia en los últimos diez (10) años en el ámbito de la consultoría en análisis de riesgos, prevención de riesgos penales y compliance penal

Garantías

  • Especial: 1 %
  • Definitiva: 5 %

Requisitos específicos

  • No estar incurso en incompatibilidades
  • Capacidad de obrar
  • Cumplimiento con las obligaciones tributarias
  • Cumplimiento con las obligaciones con la Seguridad Social
  • No prohibición para contratar

Códigos CPV

  • 79100000
  • 71317000

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