Contratación del servicio de asesoría y representación jurídica en el procedimiento laboral para Mutua Intercomarcal MCSS nº 39.

Duración y prórrogas

Duración: 1 año

Criterios de adjudicación

• CONCILIACION ADMINISTRATIVA(Automático)Ponderación: 50
• impugnacion rsu(Automático)Ponderación: 50
• tarifa fija asesoramiento(Automático)Ponderación: 50
• ASISTENCIA JUICIO(Automático)Ponderación: 50
• formalizacion casacion(Automático)Ponderación: 50
• impugnacion casacion(Automático)Ponderación: 50
• suspension(Automático)Ponderación: 50
• formalizacion rsu(Automático)Ponderación: 50
• newsletter de actualidad y jurisprudencia laboral y seguridad social(Automático)Ponderación: 10
• docencia universitaria(Automático)Ponderación: 10
• equipo superior de abogados(Automático)Ponderación: 10
• experiencia previa en asesoramiento MCSS en el ambito social(Automático)Ponderación: 10
• experiencia superior a la solicitada(Automático)Ponderación: 10

Solvencia económica y financiera

• En lugar del volumen anual de negocio, la solvencia económica y financiera se podrá acreditar mediante la disposición de un seguro de indemnización por riesgos profesionales, vigente hasta el fin del plazo de presentación de ofertas, por importe no inferior al valor estimado del contrato, así como aportar el compromiso de su renovación o prórroga que garantice el mantenimiento de su cobertura durante toda la ejecución del contrato. La acreditación de este requisito se efectuará por medio de certificado expedido por el asegurador, en el que consten los importes y riesgos asegurados y la fecha de vencimiento del seguro, así como mediante documento de compromiso vinculante de prórroga o renovación del seguro a su vencimiento, en los casos en los que proceda.

Solvencia técnica o profesional

• Otros
• Títulos académicos y profesionales del empresario y directivos, o responsables de la ejecución

Requisitos específicos

• Títulos académicos y otras solvencias técnicas
• Cumplimiento con las obligaciones tributarias
• No prohibición para contratar
• Cumplimiento con las obligaciones con la Seguridad Social
• Contrato reservado a una profesión determinada