Contratación del servicio de mantenimiento de extintores

Duración y prórrogas

Duración: 1 año

Posibilidad de 4 prórrogas de carácter anual, según cláusula 4 del PCAP.

Criterios de adjudicación

• Oferta económica respecto al presupuesto base de licitación(Automático)Ponderación: 80
• Renovación gratuita de los extintores(Automático)Ponderación: 15
• Tiempo de resolución ante cualquier incidencia(Automático)Ponderación: 3
• Renovación gratuita de carteles de señalización(Automático)Ponderación: 2

Solvencia económica y financiera

• La solvencia económica o financiera se acreditará mediante un volumen anual de negocios del licitador en el ámbito al que se refiere el contrato, referido al mejor ejercicio dentro de los tres últimos ejercicios concluidos, por importe igual o superior a 3.114,68 euros.

Solvencia técnica o profesional

• La solvencia técnica deberá acreditarse teniendo en cuenta una relación de los principales servicios o trabajos realizados de los tres últimos años, de igual o similar naturaleza que los que constituyen el objeto del contrato, en la que se indique el importe, la fecha y el destinatario y cuyo importe anual acumulado en el año de mayor ejecución sea igual o superior a 351,76 €.
• La empresa deberá estar debidamente inscrita en el Registro de empresas mantenedoras de instalaciones de protección contra incendios del órgano competente en materia de industria de la Comunidad Autónoma correspondiente, según establece la cláusula 6.3 del PCAP.
• En virtud de lo dispuesto en el artículo 90.1.i) LCSP, se establece como criterio de solvencia técnica y profesional la indicación de la parte del contrato que el empresario tiene eventualmente el propósito de subcontratar.

Garantías

• Definitiva: 0,00 €
• Provisional: 0,00 €
• Especial: 0,00 €

Requisitos específicos

• No estar incurso en incompatibilidades
• Cumplimiento con las obligaciones tributarias
• Estar prerregistrado en el ROLECE, y declarar que no ha habido modificaciones en los datos registrados
• Cumplimiento con las obligaciones con la Seguridad Social
• Capacidad de obrar
• No prohibición para contratar
• Para las empresas extranjeras, declaración de sometimiento a la legislación española.