Acuerdo marco para el suministro de material de laboratorio de la marca STRUERS para el centro de trabajo de la fábrica de ENUSA en Juzbado (Salamanca).

Duración y prórrogas

Duración: 12 meses

Criterios de adjudicación

• Oferta economica(Automático)Ponderación: 94
• Impacto ambiental(Automático)Ponderación: 2
• Formación en el uso eficiente de la energía(Automático)Ponderación: 2
• Reducciones combustibles fósiles(Automático)Ponderación: 2

Solvencia económica y financiera

• Disponer de un seguro de responsabilidad civil por riesgos profesionales de importe igual al valor estimado del contrato.
• El volumen anual de negocios deberá ser igual o superior a PBL, tomando como referencia el mejor ejercicio dentro de los últimos 3 disponibles. En caso de que el licitador sea una UTE, para determinar la cifra de negocio global, se considerará la suma del volumen de negocios de cada una de las empresas que la integran

Solvencia técnica o profesional

• Cumplir con los requisitos que establece la Ley de Prevención de Riesgos Laborales
• Cumplir íntegramente el contenido del pliego y resto de la documentación que rige la licitación.
• Contratos ejecutados durante los últimos 3 años del mismo tipo o naturaleza que los que son objeto de este procedimiento, en el que al menos 3 de las contrataciones en dicho periodo sumen un importe mayor o igual al PBL, Se acreditará mediante la aportación de tres certificados.
• ISO 9.001 o equivalente: Certificado de calidad
• Pertenencia a grupo empresarial. Se habrá de indicar que el licitador no pertenece a ningún grupo empresarial o, en caso contrario, las empresas pertenecientes a su grupo empresarial.
• Medios personales y/o materiales mínimos requeridos. Deberan presentar una declaracion responsable de medios
• Necesidad de cumplir con los requisitos de la especificación ESP-INS-CYA-002 publicada en el perfil del contratante de ENUSA. Deberan presentar una declaracion responsable de cumplimiento con la mencionada especificacion.

Requisitos específicos

• Capacidad de obrar
• No prohibición para contratar