Contrato de servicio de agencia de viajes para la Fundación del Teatro Real F.S.P.

Duración y prórrogas

Duración: 3 años

Se podrá prorrogar el contrato por periodos adicionales de 12 meses hasta un máximo de dos veces. La prórroga se acordará por el órgano de contratación y será obligatoria para el empresario, siempre que su preaviso se produzca al menos con dos meses de antelación a la finalización del plazo de duración del contrato. La duración total del contrato, incluidas las prórrogas, no podrá exceder de cinco años. En ningún caso podrá producirse la prórroga por el consentimiento tácito de las partes. De conformidad con lo previsto en el artículo 29.4 de la LCSP, cuando al vencimiento del contrato no se hubiera formalizado el nuevo contrato que garantice la continuidad de la prestación a realizar por los contratistas, como consecuencia de incidencias resultantes de acontecimientos imprevisibles para el órgano de contratación producidas en el procedimiento de adjudicación y existan razones de interés público para no interrumpir la prestación, se podrá prorrogar el contrato hasta que comience la ejecución del nuevo contrato y en todo caso por un periodo máximo de nueve meses, sin modificar las restantes condiciones del contrato, siempre que el anuncio de licitación del nuevo contrato se haya publicado con una antelación mínima de tres meses respecto de la fecha de finalización del contrato

Criterios de adjudicación

• Criterios de adjudicación mediante fórmulas.(Automático)Ponderación: 58
• Criterio de adjudicación no evaluable mediante fórmulas(Juicio de valor)Ponderación: 42

Solvencia económica y financiera

• De conformidad con lo dispuesto en el apartado 17, Doc. A1.- del cuadro resumen del pliego de cláusulas administrativas particulares.

Solvencia técnica o profesional

• De conformidad con lo dispuesto en el apartado 17, Doc. B1.- del cuadro resumen del pliego de cláusulas administrativas particulares.

Garantías

• Definitiva: 5 %

Requisitos específicos

• Capacidad de obrar
• No prohibición para contratar
• Cumplimiento con las obligaciones con la Seguridad Social
• Cumplimiento con las obligaciones tributarias
• No estar incurso en incompatibilidades