Servicio de Prevención Ajeno para esta Sociedad Anónima Municipal, conforme a la normativa vigente en materia de Prevención de Riesgos Laborales, en las disciplinas preventivas de: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada y Medicina del Trabajo (Vigilancia de la Salud)

Duración y prórrogas

Posibilidad de 4 prórrogas de un año cada una

Criterios de adjudicación

• Oferta económica(Automático)Ponderación: 50
• Número de jornadas de dedicación del Técnico en las instalaciones de LIMPOSAM(Automático)Ponderación: 15
• Formación universitaria del Técnico: Ingeniería industrial, Ingeniería Técnica industrial o estudios de Grado equivalentes.(Automático)Ponderación: 10
• Evaluaciones específicas adicionales a las indicadas en el apdo. 6.A)(Automático)Ponderación: 10
• Realización de los reconocimientos médicos máximo hasta las 10:00 de la mañana.(Automático)Ponderación: 9
• Campañas de hábitos saludables y promoción de la salud(Automático)Ponderación: 6

Solvencia económica y financiera

• El licitador deberá disponer, y mantener durante todo el plazo de vigencia del contrato incluidas sus prórrogas, si las hubiere, de un seguro de responsabilidad civil por riesgos profesionales por importe igual o superior a 2.000.000 euros. Si el licitador no dispone del mencionado seguro, este requisito se entenderá cumplido por el licitador que incluya en su oferta un compromiso vinculante de suscripción, en caso de resultar adjudicatario, del seguro exigido, compromiso que deberá hacer efectivo dentro del plazo de 10 días hábiles al que se refiere el apartado 2 del artículo 150 de la LCSP

Solvencia técnica o profesional

• El técnico-a con formación de nivel superior en prevención de riesgos laborales (con las 3 especialidades técnicas) adscrito a la ejecución del contrato, deberá tener una experiencia mínima acreditable de 5 años. Deberá aportarse la documentación que acredite esta experiencia

Requisitos específicos

• No prohibición para contratar
• Capacidad de obrar
• Cumplimiento con las obligaciones tributarias
• Cumplimiento con las obligaciones con la Seguridad Social
• Declaraci�n sobre personas con discapacidad